Les Ateliers Gordon
Pourquoi est-ce si difficile d’écouter les autres... ?
Apprendre à distinguer Empathie et Sympathie Ecouter pour de vrai – sans juger – sans chercher des solutions pour l’autre – en étant...
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Les Ateliers Gordon, au cœur de la relation depuis 1962,
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- 11 févr. 2016
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Pourquoi les familles ont des conflits ?
On n’a sans doute pas besoin de consulter un dictionnaire pour découvrir ce que le mot « conflits » signifie. On le sait parce qu’on l’a...
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- 13 janv. 2016
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Transmettons et défendons nos valeurs ! (Partie 4)
Agir comme consultant... Nous avons débuté une série sur les valeurs en nous interrogeant sur les sujets suivants : ► Qu’est-ce qu’une...
Les Ateliers Gordon
- 10 nov. 2015
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Transmettons et défendons nos valeurs ! (Partie 3) Les partager en nous révélant
Dans notre société en quête de repères, comment pouvons-nous être les vecteurs des valeurs qui comptent pour nous auprès de nos proches ? Et
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- 6 juin 2015
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5 clefs pour améliorer votre écoute
Nos enfants ont des tonnes d'idées géniales pour régler leurs problèmes.
Toute leur difficulté réside dans le fait de mettre à jour leurs B
Les Ateliers Gordon
- 14 avr. 2015
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Transmettons et Défendons nos valeurs ! (Partie 2) - Incarner nos valeurs et être un exemple
Cela fait partie de notre job de parents de transmettre nos valeurs à nos enfants. Et ce n’est pas toujours facile.
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- 19 mars 2015
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L'Autorité Éducative avec l'approche Gordon
UNE AUTORITÉ JUSTE Thomas Gordon a donné plusieurs définitions au mot « autorité ». Nous les offrons à votre réflexion dans cet...
Les Ateliers Gordon
- 24 févr. 2015
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Transmettons et Défendons nos valeurs! (Partie 1) Qu’est ce qu’une valeur? Pouvons nous les choisir?
Le dictionnaire Larousse nous donne la définition suivante des valeurs : « Ce qui est posé comme vrai, beau, bien, d'un point de vue...
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- 21 nov. 2014
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Les origines de la Méthode Gordon
par Thomas Gordon C'est en travaillant sur un nouveau modèle de communication à destination des managers (Leaders Efficaces) que Thomas...
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- 13 nov. 2014
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Message - Je : exemple de mise en pratique
Le Message JE est un message que je fais à la 1ère personne du singulier concernant un comportement de l'autre qui pour moi est...
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- 13 nov. 2014
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Écoute active : exemple de mise en pratique
J'ai un problème relationnel avec mon enfant, ma fille de 10 ans rentre abattue de l'école Situation : Votre fille de 10 ans rentre de...
Les Ateliers Gordon
- 13 nov. 2014
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Résolution de conflits sans perdant
Les conflits font partie de la vie, et tout particulièrement de la vie avec nos enfants !
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- 13 nov. 2014
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Affirmation de soi : Message-Je
Le mode de communication que vous utilisez, la façon dont vous écoutez, la manière de vous faire entendre, et la façon dont vous résolvez...
Les Ateliers Gordon
- 5 nov. 2014
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L'Ecoute Active
Le mode de communication que vous utilisez, la façon dont vous écoutez, la manière de vous faire entendre, et la façon dont vous résolvez...
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- 16 juin 2014
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Exercer une autorité juste. Sanctionner sans punir.
De nombreux parents se sentent dépassés, incompétents dans l'art d'exercer l'autorité, mais n'osent pas le dire ! Car il n'y a jamais eu...
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- 13 nov. 2013
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Pourquoi le conflit est une bonne chose.
Par Linda Adams, Présidente de GTI - Gordon Training International Les conflits entre personnes constituent une part normale, naturelle...
Les Ateliers Gordon
- 2 juil. 2013
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Donnons à nos enfants l'opportunité de mieux nous connaître
Dans les Ateliers Gordon Parents, l’accent est mis sur un mode de communication qui nous engage à nous révéler, et que l’on appelle un «...
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- 8 avr. 2013
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Les fondations de la Méthode Gordon
Parmi les éléments-clés de la méthode Gordon transmis lors des Ateliers Parents, trois notions fondamentales en constituent les...
Les Ateliers Gordon
- 24 juil. 2012
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La méthode Gordon, la formation Gordon, les ateliers Gordon - qu'est-ce que c'est exactement ?
La méthode Gordon, qu'est-ce que c'est exactement ? La méthode Gordon, c'est une façon de communiquer simple et à la portée de tous....
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